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Wie Sie mehr Bewerbungen von hoch-qualifizierten Fachkräften bekommen,
ohne auf gute Bewerbungen hoffen zu müssen oder auf Headhunter & Personaldienstleister angewiesen zu sein ...
Robin König Media hat bereits über 100+ Unternehmen in ganz Österreich dabei geholfen
  • ​ihre Arbeitgebermarke zu stärken,
  • ​Recruiting-Prozesse zu digitalisieren &
  • ​planbar mehr Bewerbungen von qualifizierten Fachkräften zu bekommen.

Warum Ihre Stellen noch immer unbesetzt sind?

Durch den steigenden Wettbewerb reicht es nicht mehr aus, offene Stellen auf Jobportalen, in Zeitungen oder beim AMS auszuschreiben, um qualitative Bewerbungen zu erhalten. Das Problem an den klassischen Recruiting-Maßnahmen ist, dass man damit nur die Menschen erreicht, die aktiv auf der Suche nach einem neuen Job sind. Laut einer Studie sind das nur 10-20 % der potentiellen Kandidaten. 
Fakt #1
80 % der Kandidaten werden nicht auf Sie aufmerksam, da sie nur latent suchen.

Fakt #2
Sie suchen dort nach Mitarbeitern, wo es am meisten Wettbewerb gibt.

Fakt #3
Sie verfolgen kein klares System, das Ihnen zuverlässig qualitative Bewerbungen bringt.

Wieso funktioniert unsere Methode so gut?

Mit unserer digitalen Recruiting-Strategie schaffen es unsere Kunden, potentielle Kandidaten anzusprechen,
bevor sie überhaupt beginnen aktiv nach einem neuen Job zu suchen.
 

Klassisches Recruiting

RKM-Methode

10-20 % der potentiellen Kandidaten erreichen, da nur aktiv suchende angesprochen werden.
80-90 % der potentiellen Kandidaten erreichen, da auch latent suchende
angesprochen werden.
Einfache Jobinserate, die in der Masse an Inhalten untergehen.
Emotionale Videos, die in das Herz Ihrer Wunschmitarbeiter treffen und für Aufmerksamkeit sorgen.
Veröffentlichung der Inserate auf Jobplattformen, wo es starken Konkurrenzdruck gibt.
Direkte Ansprache der Wunschmitarbeiter auf Sozialen Medien und durch Online Werbekampagnen.
Aufwendiger Bewerbungsprozess und zu wenige oder unqualifizierte Bewerbungen.
Interessenten können sich in nur 60s bei Ihnen bewerben und werden mit Fragen vorqualifiziert.

Leistungen

Strategieerstellung
Wir erstellen einen "Schlachtplan" der auf Ihr Unternehmen zugeschnitten wird.
Videoproduktion
Wir sorgen für Aufmerksamkeit durch Videos, die in das Herz Ihrer Wunschmitarbeiter treffen.
Online Werbung
Das beste Video bringt nichts, wenn es nicht von den richtigen Menschen gesehen wird.
Bewerbungsmanagement
Interessenten können sich in nur 60s bei Ihnen bewerben und werden mit Fragen vorqualifiziert.
So können Sie mit uns zusammenarbeiten
1. Erstgespräch vereinbaren
Sie buchen einen Termin für ein kostenfreies Erstgespräch.
2. Potentialanalyse
Ein Mitarbeiter interviewt Sie und nimmt Ihre Ist-Situation auf.
3. Strategieerstellung
Wir erstellen eine individuelle Strategie für Ihr Unternehmen.
Kundenprojekte

Geberit Huter

Donau-Universität Krems

Hauer Frontlader

Über uns
Robin König
Inhaber & Geschäftsführer
Robin König ist ein ambitionierter Jungunternehmer und hat bereits mit 18 Jahren sein erstes eigenes Unternehmen gegründet. Die Videoproduktion war zuerst nur eine Leidenschaft, die er mit der Gründung der Robin König Media GmbH zu seinem Beruf gemacht hat. Heute betreut er mit seinem Team über 100+ österreichische Unternehmen und hilft ihnen dabei, ihren Online Auftritt auf das nächste Level zu bringen.
Andreas Reiberger
Videoproducer & Editor
Marco Dotter
Kundenberater
David Vogt
Kundenberater
Unser Standort
Unser Hauptsitz befindet sich im Herzen von Wien, in der Nähe des Schloss Belvederes und des Wiener Hauptbahnhofs. 
Wir haben unsere Prozesse soweit digitalisiert, dass ein Besuch Vorort zwar möglich, aber nicht zwingend notwendig ist. So können wir Kunden im gesamten DACH-Raum betreuen.
CUSTOM JAVASCRIPT / HTML
Robin König Media
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Wir wissen mittlerweile genau, welchen Unternehmen wir helfen können und welchen nicht.
Im Erstgespräch stellen wir Ihnen Fragen zu Ihrer aktuellen geschäftlichen Situation und finden heraus, ob Potential für eine Zusammenarbeit besteht und wie wir Ihnen am besten helfen können.
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